发布时间:2022-12-10 07:10:19
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今天将为大家分析一个人才信息管理系统,人才信息管理系统项目使用框架为SSM(MYECLIPSE),选用开发工具为idea。
用户在系统中可以删除系统中不必要的欠缺人才信息,通过系统的登录验证后,跳转到欠缺人才管理页面。可以查看所有的欠缺人才信息,在对应的欠缺人才信息后方有欠缺人才信息的操作按钮。包括了修改和删除操作,点击删除按钮,可以将对应的欠缺人才id信息通过GET的方法提交到服务器中。通过deleteqianquerencai?id=欠缺人才id的GET地址将id信息提交到欠缺人才控制层中,在控制层中调用entity的delete方法进行欠缺人才信息的删除。删除欠缺人才信息成功后,欠缺人才数据表中的数据将被删除。返回页面提示信息删除欠缺人才成功。该部分核心代码如下:
// 输出日志,表示当前正在执行QianquerencaiService.deleteQianquerencai方法
logger.debug("QianquerencaiService.deleteQianquerencai ......");
// 根据id调用Qianquerencaidao的deleteByPrimaryKey方法,删除Qianquerencai
Qianquerencaidao.deleteByPrimaryKey(id);
request.setAttribute("message", "删除欠缺人才成功");
删除欠缺人才后,给出删除欠缺人才成功的提示信息,提示信息如图所示。
表添加欠缺人才测试表
添加欠缺人才用例 | 添加欠缺人才名称 | 添加欠缺人才功能 | 添加欠缺人才输入 | 添加欠缺人才过程 | 添加欠缺人才预期 | 添加欠缺人才结果 |
---|---|---|---|---|---|---|
test_addqianquerencai | 添加欠缺人才测试用例 | 在添加页面中输入欠缺人才的欠缺人才id、类型、欠缺人才、信息 | 点击添加按钮 | 点击添加欠缺人才按钮 | 添加欠缺人才成功,并返回欠缺人才管理页面 | 正确 |
用户在系统中可以删除系统中不必要的人才分类信息,通过系统的登录验证后,跳转到人才分类管理页面。可以查看所有的人才分类信息,在对应的人才分类信息后方有人才分类信息的操作按钮。包括了修改和删除操作,点击删除按钮,可以将对应的人才分类id信息通过GET的方法提交到服务器中。通过deleterencaifenlei?id=人才分类id的GET地址将id信息提交到人才分类控制层中,在控制层中调用entity的delete方法进行人才分类信息的删除。删除人才分类信息成功后,人才分类数据表中的数据将被删除。返回页面提示信息删除人才分类成功。该部分核心代码如下:
// 输出日志,表示当前正在执行RencaifenleiService.deleteRencaifenlei方法
logger.debug("RencaifenleiService.deleteRencaifenlei ......");
// 根据id调用Rencaifenleidao的deleteByPrimaryKey方法,删除Rencaifenlei
Rencaifenleidao.deleteByPrimaryKey(id);
request.setAttribute("message", "删除人才分类成功");
删除人才分类后,给出删除人才分类成功的提示信息,提示信息如图所示。
表添加人才分类测试表
添加人才分类用例 | 添加人才分类名称 | 添加人才分类功能 | 添加人才分类输入 | 添加人才分类过程 | 添加人才分类预期 | 添加人才分类结果 |
---|---|---|---|---|---|---|
test_addrencaifenlei | 添加人才分类测试用例 | 在添加页面中输入人才分类的人才分类id、人才分类、名称、信息 | 点击添加按钮 | 点击添加人才分类按钮 | 添加人才分类成功,并返回人才分类管理页面 | 正确 |
用户在系统中可以删除系统中不必要的人才信息,通过系统的登录验证后,跳转到人才管理页面。可以查看所有的人才信息,在对应的人才信息后方有人才信息的操作按钮。包括了修改和删除操作,点击删除按钮,可以将对应的人才id信息通过GET的方法提交到服务器中。通过deleterencai?id=人才id的GET地址将id信息提交到人才控制层中,在控制层中调用entity的delete方法进行人才信息的删除。删除人才信息成功后,人才数据表中的数据将被删除。返回页面提示信息删除人才成功。该部分核心代码如下:
// 输出日志,表示当前正在执行RencaiService.deleteRencai方法
logger.debug("RencaiService.deleteRencai ......");
// 根据id调用Rencaidao的deleteByPrimaryKey方法,删除Rencai
Rencaidao.deleteByPrimaryKey(id);
request.setAttribute("message", "删除人才成功");
删除人才后,给出删除人才成功的提示信息,提示信息如图所示。
表添加人才测试表
添加人才用例 | 添加人才名称 | 添加人才功能 | 添加人才输入 | 添加人才过程 | 添加人才预期 | 添加人才结果 |
---|---|---|---|---|---|---|
test_addrencai | 添加人才测试用例 | 在添加页面中输入人才的擅长技能、当前职位、密码、名字、人才id、人才、信息 | 点击添加按钮 | 点击添加人才按钮 | 添加人才成功,并返回人才管理页面 | 正确 |
用户在系统中可以删除系统中不必要的管理员信息,通过系统的登录验证后,跳转到管理员管理页面。可以查看所有的管理员信息,在对应的管理员信息后方有管理员信息的操作按钮。包括了修改和删除操作,点击删除按钮,可以将对应的管理员id信息通过GET的方法提交到服务器中。通过deleteadmin?id=管理员id的GET地址将id信息提交到管理员控制层中,在控制层中调用entity的delete方法进行管理员信息的删除。删除管理员信息成功后,管理员数据表中的数据将被删除。返回页面提示信息删除管理员成功。该部分核心代码如下:
// 输出日志,表示当前正在执行AdminService.deleteAdmin方法
logger.debug("AdminService.deleteAdmin ......");
// 根据id调用Admindao的deleteByPrimaryKey方法,删除Admin
Admindao.deleteByPrimaryKey(id);
request.setAttribute("message", "删除管理员成功");
删除管理员后,给出删除管理员成功的提示信息,提示信息如图所示。
表添加管理员测试表
添加管理员用例 | 添加管理员名称 | 添加管理员功能 | 添加管理员输入 | 添加管理员过程 | 添加管理员预期 | 添加管理员结果 |
---|---|---|---|---|---|---|
test_addadmin | 添加管理员测试用例 | 在添加页面中输入管理员的管理员、管理员id、账号、信息 | 点击添加按钮 | 点击添加管理员按钮 | 添加管理员成功,并返回管理员管理页面 | 正确 |
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